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【原·记】大事小情不看不行--太原公司1、2月大

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  新年伊始,为营造积极的企业文化氛围,带领大家展望2018崭新的新生活,夏日欢聚维景套餐55566,太原公司于2月9日组织了《2018,我们要绘成一幅画-新年愿望》活动,共计34名同事参加了本次活动。幸运飞艇龙虎

  2月2日-4日,太原万象城为票选出的100对太原城最恩爱情侣组织“全城心动”最美情侣证件照”拍摄活动。祝愿他们爱情美满,让这个寒冬不再冷

  1月30日,太原公司党支部组织学习了十九届中央纪委二次全会、中央企业廉政会议精神,党支部书记陈海鸥同志主持会议,纪检委员刘艳红同志传达了中央企业、地方国资委负责人会议精神,太原公司党支部委员、各部门负责人、各项目负责人参加了本次学习。

  为体现公司对员工的尊重和关怀,增加员工归属感,丰富员工生活,太原公司于2月3日组织了1-2月份员工生日会,各个部门共计15名员工参加了此次观影活动。

  为提升太原公司全面质量管理水平,提高太原公司质量管理预控能力,公司于1月31日组织质量行动学习,41名工程师通过团队列名法、鱼骨刺图、世界咖啡屋等工具,分别对4个课题进行了探讨和研究。并于2月8日对学习成果进行了专项汇报,太原公司管理团队、大区何旭总对本次学习成果给予了评价及建议。

  1月28日太原公司党支部承办华润集团山西区域工委2018年第二次会议,会议主要学习贯彻了十九届中央纪委二次全会和央企廉政会议精神,此次会议由区域工委书记简易主持,工委委员及等各业态党、纪委书记共计30余人参加学习。

  1月1日,太原公司助理总经理金玉成总带领工会、人事行政部小伙伴一起慰问了元旦期间仍坚守工作岗位的同事,为大家送去新年祝福的同时,也为大家带去了公司的关怀与支持!

  2018年1月5日至1月6日,太原公司召开了2017年年终总结会暨2018年年度工作部署会议。公司管理团队、各部门负责人出席了此次会议。陈海鸥总从“安全”“提速”“创新”“超越”“成长”五个方面阐述18年的工作要求,并期待在2018年,太原公司的业绩实现新的突破。

  为进一步落实总部12.21安全大检查工作会议精神及 EHS全员参与的理念,提升全员EHS意识与技能,公司于2018年1月12日组织了《EHS专项培训》。

  2月8日,华润置地太原公司与太原国有投资集团举行签约仪式,签署战略合作协议。签约仪式的成功举行意味着太原公司在投资战略规划方面迈出了重要的一步,双方将会在投资拿地、多元化开发等领域开展深入合作。

  2月1日,2018华润业主新春业主答谢会与凯宾斯基隆重举行,共计约300名业主参加了本次活动,世界钢琴大师理查德·克莱德曼先生亲临答谢现场,与业主共谱2018新乐章。

  为帮助我司同事了解规划与测绘的区别,掌握预实测产生较大误差的原因,提升风险预判能力。 太原公司于1月31日邀请房管理局资深技术顾问高著晟老师与相关部门32名同事针对房产面积预、实测问题进行了研究探讨。

  为增进部门内同事间相互了解,增强团队凝聚力,促进部门内部协作沟通,太原公司分别于2月9日、2月11日组织了开发部、投资部、工程与安全管理部、悦府项目部员工生命地图分享,共计32名员工进行了分享。

  为增强项目群凝聚力,促进跨部门协作,太原公司于2月4日组织了凯旋门项目群跨部门团建活动,共计22人才加了本次活动。

  为加深营销人员对商业综合体项目操盘逻辑的了解,提升销售团队公建类产品销售力,公司于2018年1月19日组织了《商业地产操盘逻辑及销售实战技能》培训。

  为增强未来之星的凝聚力和向心力,助力未来之星成长,公司于1月21日组织了未来之星垒球初体验主题活动。通过垒球理论培训及团队争冠赛,大家不仅对垒球这项运动的历史及规则有所了解,也在酣畅淋漓的运动中体会到了团队的力量。

  1月24日,太原公司组织了员工健身中心启动仪式活动,近百人参加了此次活动,共同见证了我们自己的健身中心开放,期待大家能健康快乐地工作。